弊会理事長で、代表産業医である井上医師は、帝国データバンクで、月に2回、労働安全衛生に関する記事「カンパニードクター井上敬先生に聞く　産業医Q&A」の執筆をしております。
2024年9月11日には「vol.171 従業員数50人を超えた事業場からのご質問②」について掲載しております。

常時50人以上または常時女性30人以上の労働者を使用する事業者は、休養室または休養所を男性用と女性用に区別して設ける必要があります。
休養室は体調不良の方がおられる際など、横になって休むことが想定されているため、男女別で設けることが求められます。

詳細は、帝国ニュースをご参照ください。